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上海建筑人才招聘

本站共有超過4663條上海建筑人才招聘信息，以下顯示為第276到300條

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職位名稱 公司名稱 工作所在地 發(fā)布日期 月薪  
建筑設(shè)計(jì)師-施工圖方向 深圳市華陽國際工程設(shè)計(jì)股份.. 2025/10/25 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：5人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 任職資格：1、建筑學(xué)專業(yè)本科及以上學(xué)歷，1~3年工作經(jīng)驗(yàn)；2、深圳甲級設(shè)計(jì)院工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；3、負(fù)責(zé)過人防地下室設(shè)... 詳細(xì)信息..
方案建筑師 深圳市華陽國際工程設(shè)計(jì)股份.. 2025/10/25 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 任職資格：1、建筑學(xué)及相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；2、具有3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備甲級設(shè)計(jì)院工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3... 詳細(xì)信息..
建筑施工圖設(shè)計(jì)師（地下室方向） 深圳市華陽國際工程設(shè)計(jì)股份.. 2025/10/25 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 任職資格：1.建筑學(xué)本科及以上學(xué)歷，2-5年建筑施工圖經(jīng)驗(yàn)，有方案經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；2.能夠協(xié)助項(xiàng)目負(fù)責(zé)人完成地下室/人防... 詳細(xì)信息..
結(jié)構(gòu)資深設(shè)計(jì)師 深圳市華陽國際工程設(shè)計(jì)股份.. 2025/10/25 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：5人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 任職資格：1、重點(diǎn)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，工民建、土木工程等結(jié)構(gòu)相關(guān)專業(yè)，中級職稱優(yōu)先；2、具有5年及以上民用建筑... 詳細(xì)信息..
暖通（副）主任工程師 深圳市華陽國際工程設(shè)計(jì)股份.. 2025/10/25 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，暖通相關(guān)專業(yè)，具備中級職稱者優(yōu)先；2、5年以上民用建筑暖通設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，有大型公建中央空調(diào)... 詳細(xì)信息..
暖通資深工程師 深圳市華陽國際工程設(shè)計(jì)股份.. 2025/10/25 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 重點(diǎn)大學(xué)本科及以上學(xué)歷，暖通相關(guān)專業(yè)，中級職稱優(yōu)先；具有5年及以上民用建筑暖通設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，能獨(dú)力完成暖通專業(yè)各... 詳細(xì)信息..
資深/副主任結(jié)構(gòu)工程師 深圳市華陽國際工程設(shè)計(jì)股份.. 2025/10/25 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： （1）統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，土木工程等結(jié)構(gòu)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，中級職稱優(yōu)先；（2）具有3年及以上民用建筑結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，... 詳細(xì)信息..
電氣設(shè)計(jì)師 深圳市華陽國際工程設(shè)計(jì)股份.. 2025/10/25 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 任職資格：1）2-3年建筑電氣設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；2）有甲級設(shè)計(jì)院工作經(jīng)歷者優(yōu)先；3）能獨(dú)力完成建筑電氣設(shè)計(jì)；4）有優(yōu)秀的團(tuán)... 詳細(xì)信息..
設(shè)計(jì)總監(jiān) 深圳市華陽國際工程設(shè)計(jì)股份.. 2025/10/25 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 任職資格：1)本科及以上學(xué)歷，建筑學(xué)或城市規(guī)劃專業(yè)，高級工程師和一級注冊建筑師資格；2)具有12年以上甲級建筑工... 詳細(xì)信息..
建筑設(shè)計(jì)師 深圳市華陽國際工程設(shè)計(jì)股份.. 2025/10/25 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 任職資格：1)本科及以上學(xué)歷，建筑學(xué)相關(guān)專業(yè)； 2)1-3年及以上建筑設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，其中有2年甲級設(shè)計(jì)院經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3)具... 詳細(xì)信息..
【東莞】建筑施工圖資深設(shè)計(jì)師 深圳市華陽國際工程設(shè)計(jì)股份.. 2025/10/25 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 任職資格：本科及以上學(xué)歷，建筑學(xué)相關(guān)專業(yè)，中級職稱優(yōu)先； 3年及以上建筑設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，其中有2年甲級設(shè)計(jì)院經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)... 詳細(xì)信息..
資深方案建筑師 深圳市華陽國際工程設(shè)計(jì)股份.. 2025/10/25 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 任職資格：1、建筑學(xué)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；2、具有三年及以上設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，其中兩年以上甲級設(shè)計(jì)院同等職位的工作經(jīng)歷... 詳細(xì)信息..
建筑設(shè)計(jì)師 杭州至城建筑設(shè)計(jì)有限公司 2025/10/24 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 1、建筑設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)，學(xué)歷本科及以上；3年甲級院工作經(jīng)驗(yàn)；2、能夠獨(dú)立完成項(xiàng)目設(shè)計(jì)概念.方案并深化方案,準(zhǔn)確理... 詳細(xì)信息..
建筑方案設(shè)計(jì)師 杭州至城建筑設(shè)計(jì)有限公司 2025/10/24 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：6人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 崗位職責(zé)：1、配合相關(guān)部門進(jìn)行市場開拓，了解客戶需求，確保設(shè)計(jì)項(xiàng)目順利完成；擬定并實(shí)施設(shè)計(jì)管理部制圖規(guī)范；2... 詳細(xì)信息..
城鄉(xiāng)規(guī)劃設(shè)計(jì)師 杭州至城建筑設(shè)計(jì)有限公司 2025/10/24 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：2人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 1、本科及以上的學(xué)歷，城市規(guī)劃相關(guān)專業(yè)畢業(yè)；2、5年以上城市規(guī)劃工作經(jīng)驗(yàn)；3、能獨(dú)立承擔(dān)項(xiàng)目設(shè)計(jì)，具有較強(qiáng)的規(guī)... 詳細(xì)信息..
建筑方案設(shè)計(jì)師 國昇設(shè)計(jì)有限責(zé)任公司海南海.. 2025/10/24 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：1人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 任職資格：1、建筑學(xué)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；2、5年左右建筑工程行業(yè)設(shè)計(jì)或規(guī)劃工作經(jīng)驗(yàn)；3、具有較強(qiáng)的大型工程... 詳細(xì)信息..
幕墻設(shè)計(jì)/幕墻設(shè)計(jì)助理 上海思卡福建筑科技有限公司 2025/10/24 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 職位描述：1. 前期配合方案設(shè)計(jì)，溝通幕墻方案呈現(xiàn)方案思路。2. 中期深化設(shè)計(jì)、完善設(shè)計(jì)，主要包括內(nèi)容：3. 圖紙繪... 詳細(xì)信息..
室內(nèi)裝飾設(shè)計(jì)師 興邑（武漢）工程技術(shù)股份有.. 2025/10/24 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：5人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 工作職責(zé)：（1）協(xié)助或負(fù)責(zé)項(xiàng)目前期資料的收集及整理；與項(xiàng)目經(jīng)理或主創(chuàng)設(shè)計(jì)師討論項(xiàng)目、提出項(xiàng)目可行性方案；（2... 詳細(xì)信息..
建筑設(shè)計(jì)師(天門市辦公） 興邑（武漢）工程技術(shù)股份有.. 2025/10/24 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：5人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 任職資格：1、建筑學(xué)專業(yè)畢業(yè)；2、1-5年以上建筑設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，熟悉國內(nèi)建筑設(shè)計(jì)相關(guān)規(guī)范，有獨(dú)立的方案設(shè)計(jì)能力和深化... 詳細(xì)信息..
建筑設(shè)計(jì)師 興邑（武漢）工程技術(shù)股份有.. 2025/10/24 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)牽頭完成公司交辦的項(xiàng)目生產(chǎn)，協(xié)調(diào)項(xiàng)目組內(nèi)、外部銜接，保障項(xiàng)目組正常運(yùn)轉(zhuǎn)。任職資格：1、建筑學(xué)專... 詳細(xì)信息..
建筑施工圖設(shè)計(jì)師 興邑（武漢）工程技術(shù)股份有.. 2025/10/24 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：8人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 工作職責(zé)：（1）參與項(xiàng)目的全過程設(shè)計(jì)，并熟練擴(kuò)初和施工圖設(shè)計(jì)；（2）熟悉與各專業(yè)相互溝通協(xié)調(diào)配合，并能夠與甲... 詳細(xì)信息..
建筑方案設(shè)計(jì)師（辦公地點(diǎn)：武漢） 興邑（武漢）工程技術(shù)股份有.. 2025/10/24 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：若干人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 任職資格：1、精通建筑設(shè)計(jì)關(guān)軟件； 有豐富的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)。2、建筑學(xué)、城市規(guī)劃、環(huán)境藝術(shù)本科以上學(xué)歷；3、具有良好... 詳細(xì)信息..
暖通設(shè)計(jì)師 興邑（武漢）工程技術(shù)股份有.. 2025/10/24 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：5人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 工作職責(zé)：（1）案階段（包括前期工作）：收集、整理和分析基礎(chǔ)資料，進(jìn)行本專業(yè)計(jì)算和分析，完成設(shè)計(jì)方案；（2）... 詳細(xì)信息..
給排水設(shè)計(jì)工程師（需具備中級職稱） 興邑（武漢）工程技術(shù)股份有.. 2025/10/24 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：3人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 崗位職責(zé)：1、制定工程項(xiàng)目的給排水工程具體施工方案；2、現(xiàn)場指導(dǎo)給排水工程施工過程并提供技術(shù)支持；3、審查給排... 詳細(xì)信息..
實(shí)習(xí)生 興邑（武漢）工程技術(shù)股份有.. 2025/10/24 面議 應(yīng)聘此職位
招聘人數(shù)：10人人 公司性質(zhì)： 其他 學(xué)歷要求： 不限
職位描述： 招聘:建筑設(shè)計(jì)，結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)，暖通設(shè)計(jì)，規(guī)劃設(shè)計(jì)，電氣設(shè)計(jì)，給排水設(shè)計(jì)，繪圖員實(shí)習(xí)生，對口專業(yè)均可。地址湖北武漢... 詳細(xì)信息..
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